公司电话无人接听，可尝试其他联系方式或向劳动社保局反映。根据《劳动法》等相关规定，公司应按时支付工资，若无故拖欠，员工有权向劳动部门投诉。长期拖欠可能导致员工权益受损，应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司电话不通，需采取其他措施。1.发送邮件至公司官方邮箱，说明情况并要求回复。2.前往公司注册地址或办公地点，直接与公司负责人沟通。3.若上述方式均无效，准备相关证据，向当地劳动社保局提出仲裁申请，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，可通过邮件、上门拜访或向劳动社保局举报。选择方式时，建议先尝试邮件和上门，若均无果，再向劳动社保局提出仲裁申请，以确保问题得到有效解决。
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